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Escenarios futuros del turismo de naturaleza en el departamento del Quindío, Colombia

Resumen: El turismo en el Quindío ha representado una alternativa de generación de empleo e ingresos durante las últimas dos décadas, sin embargo, pese a esfuerzos realizados por los actores sociales falta sinergia para su fortalecimiento y contribución al desarrollo

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Factores determinantes del tipo de reporte corporativo usado por las compañías latinoamericanas

Resumen: Los reportes corporativos son el mecanismo de rendición de cuentas por excelencia. Este estudio buscó analizar los factores que determinan el uso específico de un tipo de reporte corporativo divulgado por las empresas que cotizan en el Mercado Integrado Latin

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La RSE en la gestión de la identidad de marca en medianas y grandes empresas en Manizales, Colombia

Resumen: Este artículo analiza la forma en que tres empresas colombianas gestionan su identidad mediante labores de Responsabilidad Social Empresarial, desde una concepción estratégica de emisión y vínculo con los stakeholders. Desde la perspectiva teórica se abordan

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Valoración del capital intelectual en las empresas de Network Marketing en Colombia

Resumen: La gestión y valoración del capital humano se ha convertido en un generador de ventajas competitivas e incide en el desempeño de la organización. El objetivo del presente documento es analizar la relación entre la valoración del capital intelectual y la renta

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Proyectos de inversión social como generadores de valor compartido en las cooperativas financieras1

Resumen: El objetivo del presente artículo es determinar cómo los indicadores de inversión social de determinadas cooperativas financieras, no constituyen necesariamente un valor compartido para sus asociados, dado que se asemejan a los servicios ofrecidos por la banc

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E-learning para el fortalecimiento de las competencias blandas en el entorno laboral pos-pandémico

Resumen: Este artículo analizó el uso del e-learning para el fortalecimiento de las competencias blandas en el entorno laboral pospandémico de las empresas colombianas, a fin de indicar la manera en que puede fortalecer la dinámica y procesos laborales tanto presencia

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Criterios de Evaluación
Criterios Básicos de Admisión Criterios Básicos de Admisión
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Criterios Altamente Valorados / Criterios Deseables Criterios Cualitativos
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Criterios Altamente Valorados Cuantitativos
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